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Planear,
dirigir, organizar, coordinar y supervisar la programación y desarrollo de
las actividades profesionales, técnicas, de gran dificultad en los procesos
institucionales, a nivel regional.
Planear,
dirigir, coordinar y supervisar la programación y desarrollo de proyectos,
investigaciones, análisis y programas con gran dificultad en el área de su
especialidad, para apoyar a las dependencias institucionales, y de la
Dirección Técnica.
Proponer
a la Dirección Ejecutiva, las políticas, planes, procedimientos y programas
de trabajo por desarrollar de los departamentos en el área de su
responsabilidad.
Coordinar
y evaluar los resultados de la implementación de las políticas
institucionales en el área a su cargo y recomienda los cambios o ajustes
necesarios para el logro de los objetivos establecidos.
Verificar
el cumplimiento de las políticas institucionales.
Participar,
junto con la Secretaría Ejecutiva y las otras Direcciones institucionales, en
la formulación de propuestas de políticas instituciones en el área de su
especialidad.
Proponer,
supervisar y evaluar la implantación de sistemas de trabajo,
procedimientos, métodos y formas de control para la realización de las
actividades relacionadas con la dirección a su cargo.
Coordinar
las actividades del área con funcionarios de las diferentes direcciones y
departamentos institucionales, con instituciones públicas y privadas, según
corresponda.
Brinda
seguimiento a los diferentes trabajos y acciones que solicita a los
departamentos y vela porque se cumplan con las fechas y plazos
establecidos. Vela por el cumplimiento de los manuales y procedimientos,
así como por su constante actualización.
Establecer
la coordinación necesaria con las instituciones y dependencias del sector
público centralizado y descentralizado para atender oportunamente los
requerimientos institucionales.
Verificar
junto con la Secretaria Ejecutiva, la Dirección Técnica y la Dirección
Administrativa Financiero, por la correcta distribución y el uso racional
de los recursos de la entidad.
Asignar, supervisar y controlar las
labores del personal subalterno encargado de ejecutar las diferentes
actividades de la dirección a su cargo. Coordina actividades con la
Dirección General, funcionarios del CNREE y oficinas a nivel regional, con
instituciones del Estado y privadas, según corresponda.
Proponer
a la Secretaria Ejecutiva para su envío a Consejo Directivo el presupuesto
anual del CNREE, acompañado del pan de trabajo y las modificaciones
presupuestarias requeridas en concordancia con el mismo.
Asistir
a reuniones en otras entidades públicas y privadas y representar a la
institución en las mismas. Participar en reuniones institucionales con
superiores y subalternos con el fin de coordinar actividades para mejorar
métodos y procedimientos de trabajo y resolver los problemas que se
presentan en la implementación de las tareas propias de su área.
Redactar
y revisar convenios, informes, proyectos, reglamentos, instructivos,
manuales, memorandos, circulares, cartas, mensajes y otros instrumentos
técnicos y documentos similares que surgen como consecuencia de las
actividades que realiza. Revisar, corregir y firmar informes, cartas,
memorandos y otros documentos variados que se preparan en la dependencia y
vela por su correcto trámite.
Vela
porque se cumplan las normas disciplinarias establecidas y atiende las
actividades relacionadas con el periodo de inducción de los empleados que
ingresan a la coordinación que dirige.
Instruir
a sus colaboradores sobre los asuntos técnicos relacionados con los
procedimientos por aplicar.
Realizar
labores administrativas que se derivan de su función.
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